La ventaja competitiva
La excelencia empresarial inmigrante no es casualidad. Un estudio de UC Berkeley descubrió que cuando emprendedores inmigrantes y estadounidenses colaboran, sus startups superan sistemáticamente a las fundadas por cualquiera de los grupos por separado. Estas empresas emplean 20% más personas, levantan rondas de financiamiento más sustanciales y tienen mayor probabilidad de ser adquiridas o salir a bolsa.
«El viaje de inmigración es uno de los mayores predictores del éxito de un emprendedor», afirma Eugene Malobrodsky, Managing Partner de One Way Ventures, fondo que precisamente apoya a fundadores inmigrantes. «La resiliencia y adaptación que exige el proceso migratorio resultan ser el caldo de cultivo ideal para el espíritu emprendedor».
La ventaja competitiva parece radicar en el acceso a redes globales. Estos equipos diversos aprovechan grupos de talento internacional, fuentes de financiamiento transfronterizas y puertas de entrada a mercados globales que escapan al alcance de emprendedores locales.
Un panorama que enfrenta nuevos desafíos
A pesar de las contribuciones demostradas, el panorama para los emprendedores inmigrantes se complica. Según reportes, los «mejores y más brillantes» ahora eligen destinos diferentes a Estados Unidos, rompiendo con décadas de tradición.
«Todavía subestimamos colectivamente el papel crítico que los inmigrantes juegan», advierte Semyon Dukach, Founding Partner de One Way Ventures. «Tanto así, que estamos dificultando que las personas elijan a Estados Unidos como su hogar y mantengan vivo el sueño americano».
Las tensiones migratorias se intensifican con medidas como la reciente orden ejecutiva que añade una tarifa de $100,000 dólares para nuevos solicitantes de visas H-1B, diseñadas precisamente para atraer trabajadores calificados.
Frente a estos desafíos, llega el
Redacción - El Semanal
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